临时工涉税问题,你get到了吗?

作者:辉月 发表于2021-02-28 19:02:26 来源:信息网

  近期看很多人问临时工的相关问题。大部分人对临时工是否交社保?税怎么交?大家好像知道但好像的知道又不全面,真正碰到问题的时候总是拿不准,那今天就跟大家一起来学习一下有关临时工方面的问题吧!

  01那么到底什么是临时工?

  临时工就是暂时在单位工作的人员,临时工指单位使用期限不超过一年的临时性、季节性用工。也有到期延续可能,但要有双方达成共识的前提。

  02企业聘用临时工要不要申报个税?

  ①企业直接聘用临时工,与之签订劳务合同并按月定期支付报酬。

  企业需要为其按照工资薪金发放报酬,并为其申报个人所得税。

  账务处理:

  借:应付职工薪酬 贷:银行存款

   应交税费—个人所得税

  ②企业与临时工未签订劳务合同,偶尔按次收费的,不存在聘用关系,临时工提供劳务,不存在实际雇佣关系。

  企业不需要为其代扣个税,只需按劳务费处理。这类临时工需要去税务局代开劳务发票,企业财务人员凭票入账。

  账务处理:借:管理费用—劳务费

   贷:银行存款

  注:劳务费虽然也是人工费,但是和工资薪酬分开,不作为福利费、职工教育经费和工会经费的基数的。(必须凭票入账,否则不能在企业所得税税前扣除)

  ③临时工是由劳务派遣公司提供。企业与劳务派遣公司签订合同,且企业支付派遣公司劳务费的。

  企业不需要为其代扣个税,此时企业与临时工不存在实际雇佣关系。

  03企业聘用临时工要不要缴纳社保?

  ①企业直接聘用临时工,并与之签订劳务合同。需要为其缴纳社保。

  ②企业与临时工未签订劳务合同,偶尔按次收费的。不需要为其缴纳社保。

  ③临时工是由劳务派遣公司提供。企业与劳务派遣公司签订合同,且企业支付派遣公司劳务费的。不需要为其缴纳社保。

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